Andy Jassy, CEO de la compañía fundada por Jeff Bezos, informó el despido masivo de empleados luego de que dicha información se difundiera en el WSJ
Amazon, gigante del comercio electrónico, anunció que eliminará “poco más de 18 mil” puestos de trabajo, incluyendo algunos en Europa, en otra señal de las dificultades del sector tecnológico en Estados Unidos.
El CEO de Amazon ha confirmado este miércoles esta información, que confirma las informaciones publicadas previamente por el periódico Wall Street Journal.
En un mensaje a los empleados, también publicado en el sitio web de la compañía, el director ejecutivo de Amazon, Andy Jassy, dijo que se verán afectados principalmente las tiendas operadas por el grupo y los recursos humanos.
Ya en noviembre, varios medios estadunidenses habían informado que la empresa con sede en Seattle, en el noroeste de Estados Unidos, planeaba despedir a unos 10 mil empleados.
Amazon había confirmado recortes de empleos sin decir cuántos puestos se verían afectados.
En su publicación, Jassy dijo que eligió dar la noticia sobre la cantidad de recortes “antes” de lo previsto, ya que un empleado la había filtrado.
El directivo indicó que los empleados afectados “o sus representantes”, en el caso de Europa, serán contactados por la empresa a partir del 18 de enero.
“La revisión de nuestra planificación anual (…) ha sido más difícil este año dada la incertidumbre económica y el hecho de que hemos contratado masivamente en los últimos años”, explicó Jassy.
Contratación en la pandemia
De hecho, el grupo de distribución contrató mucho personal durante la pandemia de covid-19 para hacer frente a la explosión de la demanda, duplicando su plantilla global entre principios de 2020 y principios de 2022.
Amazon tenía 1.54 millones de empleados en todo el mundo a fines de septiembre, sin incluir a los trabajadores temporales contratados durante los períodos de mayor actividad, particularmente durante la temporada de fiestas de fin de año.
“Amazon ha resistido situaciones económicas inciertas y difíciles en el pasado, y lo seguiremos haciendo”, aseguró Jassy.
“Estos cambios nos ayudarán a buscar nuestras oportunidades a largo plazo con una estructura de costos más sólida (…) Las empresas que duran mucho tiempo pasan por diferentes fases. No están en un modo de expansión masiva de personal todos los años”, agregó.
Este plan de recorte de empleos es el más grande entre los anuncios recientes de reducciones de mano de obra que afectan al sector tecnológico en Estados Unidos.
Los despidos de Amazon son también de la mayor reducción de plantilla en la historia de la compañía fundada en 1994 por Jeff Bezos.
“Si bien la escala de los despidos de Amazon puede ser impactante, deben verse en el contexto de la expansión masiva que la empresa ha emprendido en los últimos cinco años”, apuntó Neil Saunders, analista de GlobalData.
“Toda esta actividad se basó en la suposición errónea de que las ventas de productos y servicios de Amazon continuarían creciendo a un ritmo saludable”, añadió.
En un entorno general más difícil para las empresas de tecnología, Amazon vio caer su beneficio neto un nueve por ciento interanual en el tercer trimestre.
Y para el último trimestre, Amazon anticipó en noviembre un crecimiento débil para sus estándares, entre 2 y 8 por ciento en un año, y una utilidad operativa de entre 0 y 4 mil millones de dólares, contra 3.5 para el mismo período de 2021.
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CAB
